8月5日，由企业和地方携手打造的首批“本溪市人才公寓”正式建成投运，市委副书记、市长吴世民出席揭牌仪式。

　　近年来，市委坚持把人才资源开发放在最优先位置，把人才工作摆上重要议事日程。市第十三次党代会将“人才兴市”确立为全市四大战略之一，今年又把“人才兴市推进年”作为“六个年”活动之一组织开展，通过有针对性地采取一系列务实举措，统筹推进各类人才队伍建设，精准引进急需紧缺人才，积极为人才创造良好生活环境、工作环境和发展环境，大力营造识才爱才敬才用才良好社会环境。

　　此次着眼于解决人才来溪创新创业的安居难题，市委、市政府把推进人才公寓建设作为集聚智力资源的战略之举和有力抓手，强化人才住房保障。支持推动本溪高新技术产业开发区“中国药都”和两县四区深度挖掘利用各类房产资源筹建人才公寓，鼓励支持企业及用人单位多渠道解决人才居住需求。

　　首批“本溪市人才公寓”位于溪湖区，占地面积3000平方米，周边学校、医院、购物、娱乐等配套设施完备，家具齐全可“拎包”入住，还建有集办公、休闲、健身于一体的“人才之家”文体活动中心，着力为人才打造绿色、生态、功能齐全的宜居环境，让来溪工作或开展项目合作的高层次人才切身感受本溪温度、快速融入本溪生活。

　　目前，中钢天源股份有限公司、宝武智能装备科技有限公司两家央企上市公司的10名博士、高级工程师作为首批入驻专家人才即将搬入新居。他们将对本溪钢联发展有限公司所属企业环宇磁性材料有限公司现有设施装备、技术能力、环保工艺、产品质量进行改造升级，并联合开展科技攻关，解决国内磁性材料“卡脖子”的技术难题，填补东北地区此项生产技术空白。

　　筑好黄金巢，引得凤来栖。下一步市委、市政府还将综合运用自建、购买、配建、改建、租赁等方式着力打造高品质人才公寓，加速推动市、县（区）两级人才公寓“多点开花”，下好聚才引智“先手棋”，持续为急需紧缺人才提供宜人、宜居、宜业的良好条件，不断完善培养、引进、使用、留住人才的全链条服务保障措施，促进各类人才在溪人尽其才、才尽其用、用有所成、建功立业，为本溪振兴发展实现新突破提供坚强人才支撑和智力保证。