为进一步激发人才在经济社会建设中的引领作用，大力营造“识才、爱才、用才、容才、聚才”的良好氛围，12月23日，我县隆重召开首届“枫乡英才”表彰大会，全县13名优秀人才被授予首届“枫乡英才”先进个人荣誉称号，6个项目荣获首届“枫乡英才”优秀项目成果荣誉，云南农业大学校长、云南省高原特色农业产业研究院院长盛军荣获首届“枫乡英才”特殊贡献奖。县委书记何庆伟出席大会并致辞，邵涛、杜平、谢英怀、袁禄祥等县领导观看颁奖典礼。

受到表彰的13名同志，既有推动农业产业发展的实用技术人才，也有带领企业开疆拓土的企业经营管理人才，还有在各自领域出类拔萃的专业技术人才……他们都在各自的岗位上为我县的经济社会发展做出了突出贡献，展示出了“枫乡英才”的杰出风采。表彰大会上，他们从不同角度畅谈了个人成长成才、扎根基层、开创事业、奉献本溪县的感悟和思考。

何庆伟代表县委、县政府向全体受表彰先进个人、优秀集体表示热烈祝贺，并向全县各级专家人才，以及为人才工作做出贡献的同志们表示衷心感谢，对多年来关心支持我县人才工作的上级领导和社会各界表示崇高敬意。

何庆伟指出，县委高度重视人才工作，聚力振兴发展，聚焦引才引智，坚持顶层设计，注重系统实施，扎实推进人才强县工作。一是聚焦引才，完善工作机制。县委坚持把人才工作提上议事日程、摆到重要位置，抓改革、促落实、定规划、解难题，先后开创了县域发展史上人才工作的六个“首次。二是聚焦育才，创造发展条件。县委着力加强人才工作平台和环境建设，创造条件培育人才。三是聚焦用才，营造良好环境。县委牢固树立人才优先发展理念，从政策、服务、宣传等方面，努力营造人才发展的良好环境。

何庆伟指出，下一步，县委将继续加大人才工作的推进力度，坚持“抓人才就是抓发展”的新理念，明确“人才是第一生产力”的新认识，确立人才工作的优先地位，不断开创人才“引、育、用、留”工作的新局面。坚持党管人才，主要是管方向、管政策、管协调，进一步建立健全党管人才的领导体制、工作机制和落实机制。加强引领服务，完善县领导联系服务专家工作办法，科学划分部门在人才工作和队伍建设中的职责，切实加强政策指导、组织协调和督促检查，扎实推进党政人才、专业技术人才、农村实用人才的培养。注重培养选拔，将人才培养和干部选拔使用结合起来，在经济建设主战场、征地拆迁信访维稳一线、乡村基层攻坚克难上培养人才、发现人才、选拔人才。加强舆论引导，大力宣传好中央和省、市人才工作政策要求，对在全社会经济发展、社会进步中涌现出来的各类优秀人才，要加大宣传力度，努力营造良好的社会环境和政策环境。

何庆伟强调，全县各级机关、各级组织、社会各界，都要向受表彰的先进个人和集体学习，学习他们爱岗敬业、攻坚克难的奉献精神，开拓进取、奋勇争先的创新精神，进一步解放思想，凝心聚力，为本溪县全面振兴、全方位振兴而努力奋斗。